-

Gözden kaçırmayın

Teknofest KKTC'de: Milli Teknoloji Hamlesi Coşkusu Devam EdiyorTeknofest KKTC'de: Milli Teknoloji Hamlesi Coşkusu Devam Ediyor

Anadolu Sağlık Sen, 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 103. maddesi uyarınca, devlet memurlarının yıllık izin hakları hakkında bilgi verdi.

Yıllık İzin Hakkı ve Süre Belirleme

Devlet memurlarının yıllık izinleri, 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 103. maddesi çerçevesinde belirlenmektedir. Bu maddeye göre, hizmet süresi 1 yıldan 10 yıla kadar olan memurlara 20 gün, 10 yıldan fazla hizmeti olan memurlara ise 30 gün yıllık izin hakkı tanınmaktadır.

Hizmet Süresi ve İzin Süresi İlişkisi

Hizmet süresi, memurun yıllık izin süresini doğrudan etkilemektedir. 1 yıldan 10 yıla kadar hizmeti olan bir memur, 20 gün izin hakkına sahip olurken, 10 yıldan fazla hizmeti olan bir memur 30 gün izin süresiyle değerlendirilmektedir. Bu durum, memurların uzun süreli hizmetleri karşısında daha fazla izin alabilmelerini sağlamaktadır.

Örnek Senaryolar

1 Yıllık Memur: 1 yıllık hizmeti olan bir memur, ilk yılında 20 gün yıllık izin alabilir.
5 Yıllık Memur: 5 yıllık hizmeti olan bir memur da 20 gün yıllık izin hakkına sahiptir.
15 Yıllık Memur: 15 yıllık hizmeti olan bir memur, 30 gün yıllık izin alabilir.

Anadolu Sağlık Sen, memurların bu haklarını eksiksiz ve düzenli bir şekilde kullandıklarını vurgulayarak, ilgili mevzuata uygun şekilde izinlerinin planlanması ve kullanılması konusunda bilgilendirme çalışmaları yapmaya devam edecektir. Memurların haklarını bilmesi ve bu hakları doğru bir şekilde kullanması, onların çalışma hayatını daha verimli hale getirecektir.